Την τεχνολογία έχει ως αντικείμενο σχεδόν μία στις δύο εταιρείες, που αξιολογούνται από τους ίδιους τους εργαζόμενους τους ως οι καλύτερες σε επίπεδο εταιρικής κουλτούρας και αξιών. Στην κορυφή της λίστας των 25 εταιρειών με την καλύτερη εταιρική κουλτούρα βρίσκεται η Twitter Inc. Στην ίδια λίστα συμπεριλαμβάνονται άλλες 10 επιχειρήσεις, που έλκουν την καταγωγή τους από τον κλάδο της τεχνολογίας και έχουν αξιολογηθεί ως οι καλύτερες, αναφορικά με την εταιρική κουλτούρα και τις αξίες της εταιρείας.



Σύμφωνα με την έκθεση της ιστοσελίδας Glassdoor.com, η οποία ειδικεύεται σε ζητήματα καριέρας, η Twitter έλαβε την πιο υψηλή αξιολόγηση από τους ίδιους τους εργαζόμενους, σε σχέση με την εταιρική κουλτούρα και τις αξίες. Η δημοφιλής ιστοσελίδα κοινωνικής δικτύωσης συγκέντρωσε, κατά μέσο όρο, βαθμολογία 4,5 για την κουλτούρα και τις αξίες της σε μια κλίμακα από το 1 έως το 5.
Στην τρίτη θέση της σχετικής κατάταξης, μία θέση μετά από την εταιρεία δημοσίων σχέσεων Edelman, βρίσκεται ο κολοσσός του διαδικτύου, η Google, που συγκέντρωσε από τους ίδιους τους εργαζόμενους βαθμολογία 4,4, με τους υπαλλήλους του ομίλου να επιβραβεύουν την “κουλτούρα σεβασμού”, που χαρακτηρίζει, κατά τη γνώμη τους, την εταιρεία.

Την τέταρτη θέση της λίστας με τους 25 κορυφαίους ομίλους, από πλευράς εταιρικής κουλτούρας, μοιράζονται η Riverbed Technology, εταιρεία leader στο Application Performance Infrastructure και το Facebook, με μέση βαθμολογία 4,3 η κάθε μια.
Στην 15η θέση της σχετικής κατάταξης βρίσκεται η Apple με μέσο όρο βαθμολογίας 4,1, με την Adobe να καταλαμβάνει την 20η, συγκεντρώνοντας, κατά μέσο όρο, βαθμολογία 4, με τη NetFax να κλείνει τη “χρυσή 25αδα”, συγκεντρώνοντας 3,8.

Η έρευνα
Η έρευνα της Glassdoor, η οποία εξέτασε τις αναφορές και τις αξιολογήσεις δεκάδων χιλιάδων εργαζομένων, πραγματοποιήθηκε το διάστημα Ιουλίου 2013 - Ιουλίου 2014. Η μελέτη της επιχείρησης στηρίζεται στις απόψεις, που οι ίδιοι οι εργαζόμενοι έχουν για τις εταιρείες στις οποίες απασχολούνται, οι οποίες υποβάλλονται ανώνυμα. Εκτός από τη βαθμολογία στην κλίμακα 1 - 5, οι εργαζόμενοι καλούνται να γράψουν και πιο συγκεκριμένες σκέψεις σχετικά με τις αξίες και την κουλτούρα της εταιρείας τους.

Όσον αφορά δε το τι έλκει τους εργαζόμενους, προκειμένου να τοποθετήσουν υψηλά στη λίστα των αξιολογήσεων τους μια επιχείρηση, οι κύριοι λόγοι φαίνεται να είναι τρεις: το ομαδικό πνεύμα, που τους δίνει υποστήριξη και κίνητρο, η εταιρική κουλτούρα ακεραιότητας, καθώς και το ίδιο το αντικείμενο μιας εταιρείας, αλλά και η αποστολή, όπως και το αίσθημα οικειότητας, που δημιουργούν οι επιχειρήσεις στους εργαζόμενούς τους.
Στη λίστα, πέραν των εταιρειών τεχνολογίας, περιλαμβάνονται και αρκετές πολυεθνικές, όπως ο ενεργειακός κολοσσός της Chevron, η NIKE, η Walt Disney Company, η Procter & Gamble.

Top Companies for Culture & Values 2014
1. Twitter, 4,5
2. Edelman, 4,4
3. Google, 4,4
4. Riverbed Technology, 4,3
5. Facebook, 4,3
6. Southwest Airlines, 4,3
7. Chick-fil-A, 4,3
8. National Instruments, 4,2
9. Chevron, 4,2
10. H E B, 4,2
11. Intuit, 4,1
12. Wegmans, 4,1
13. CDW, 4,1
14. Genentech, 4,1
15. Apple, 4,1
16. NIKE, 4,1
17. Walt Disney Company, 4,0
18. USAA, 4,0

Νατάσα Φραγκούλη